Duurzaamheid

Het belang van CO₂

De uitstoot van CO₂ is een belangrijke drijvende kracht achter de klimaatopwarming. Ibens NV is zich bewust van de impact die onze bedrijfsactiviteiten op energieverbruik en emissies, van de winning en productie van materialen tot transport en uitvoering op de werf.

Om gericht te kunnen sturen, is eerst duidelijkheid nodig over het eigen verbruik en de bijhorende uitstoot. Daarom zijn we in samenwerking met duurzaamheidsadviseur Sustacon, gestart met een traject om de CO₂-emissies systematisch in kaart te brengen en te koppelen aan een breder duurzaamheidsbeleid.

Nulmeting en reductiedoel

Voor het basisjaar 2023 we de CO₂-uitstoot voor het eerst in kaart volgens de methodiek van de CO₂-Prestatieladder en volgens ladderniveau 3. Het is op deze basis dat we verder werken. In 2023 bedroeg de CO₂-uitstoot in totaal 350,74 ton. In 2024 steeg deze naar 554,31 ton. De stijging was toe te schrijven aan een toename in bedrijfsactiviteiten en de specifieke aard van de bouwwerven die leidde tot meer verbruik van, mazout, aardgas en elektriciteit op de werven. De eerste voortgangsmeting van 2025 voorspelt een daling. In de eerste helft van het jaar 2025 bedroeg de uitstoot immers slechts 193,23 ton (of bij prognose op jaarbasis 384,01 ton).

Het aanvankelijke doel was om de totale uitstoot tegen 2030 met 74,73% te doen dalen t.o.v. 2023. Dit is ambitieus, maar we houden er aan vast.

Om de gewenste daling te realiseren nemen we een aantal gerichte maatregelen die heel wat effect hebben zoals groene stroom contracten en volledige elektrificatie van de bedrijfswagens. Begin 2026 herevalueren we onze voortgang en kijken we hoe we op de werven bijkomende maatregelen kunnen treffen door bijvoorbeeld minder aardgas en meer HVO).

Wat is de CO₂-Prestatieladder?

De CO₂-Prestatieladder is een managementsysteem en keurmerk dat organisaties ondersteunt bij het terugdringen van hun CO₂-uitstoot. Het instrument is ontwikkeld in Nederland en wordt vandaag beheerd door de Stichting Klimaatvriendelijk Aanbesteden en Ondernemen (SKAO).

De ladder stimuleert bedrijven om hun energieverbruik te verlagen, meer gebruik te maken van hernieuwbare energie en hun emissies transparant te rapporteren. Binnen aanbestedingen wordt de CO₂-Prestatieladder vaak gehanteerd als gunningscriterium, zodat opdrachtgevers ondernemingen kunnen belonen die aantoonbaar een ambitieus klimaatbeleid voeren.

Hoe werkt de CO₂-Prestatieladder?

De CO₂-Prestatieladder werkt met vijf niveaus die de maturiteit van het CO₂-management van een organisatie weerspiegelen. Naarmate een bedrijf hoger op de ladder staat, zijn de eisen rond inzicht in emissies, reductiedoelstellingen, interne borging en ketensamenwerking strenger.

Bij de beoordeling kijkt de auditor onder meer naar:

·          de volledigheid en betrouwbaarheid van de emissie-inventaris

·          de kwaliteit en haalbaarheid van de reductiedoelen

·          de transparante communicatie over voortgang en resultaten

·          de manier waarop het bedrijf samenwerkt met klanten, leveranciers en andere partners om in de volledige keten emissies te verminderen.

Organisaties die investeren in een hoger ambitieniveau op de CO₂-Prestatieladder kunnen binnen aanbestedingen een gunningsvoordeel verkrijgen, doordat hun inspanningen voor emissiereductie een duidelijke meerwaarde vormen voor opdrachtgevers.

Voordelen voor de bouw- en sector

Voor ondernemingen in de structuur- en wegenbouwsector biedt de CO₂-Prestatieladder meerdere voordelen. Het instrument helpt om structureel grip te krijgen op energieverbruik en emissies, met potentiële kostenbesparingen op brandstoffen en energie als bijkomend resultaat.

Daarnaast versterken gecertificeerde bedrijven hun positie in een markt waarin opdrachtgevers steeds meer belang hechten aan duurzaamheid en klimaatbeleid. Een aantoonbaar en onafhankelijk beoordeeld CO₂-managementsysteem draagt bij aan vertrouwen, reputatie en de kans op succesvolle deelname aan publieke en private aanbestedingen.

Toekomstperspectief

De maatschappelijke en regelgevende druk om de CO₂-uitstoot te verminderen neemt toe, ook in de sector. Overheden en andere opdrachtgevers leggen steeds vaker klimaat- en duurzaamheidscriteria op in bestekken, en verwachten van aannemers dat zij proactief inspelen op de transitie naar een klimaatneutrale economie.

Innovaties zoals circulaire materiaalstromen, hergebruik van funderingen en verhardingen, energie-efficiënte uitvoeringsmethoden, en de verdere elektrificatie of vernieuwing van het materieelpark zullen in dit perspectief steeds belangrijker worden. Binnen deze evolutie vormt de CO₂-Prestatieladder een praktisch kader dat bedrijven ondersteunt bij het plannen, monitoren en evalueren van hun klimaatprestaties.

De invalshoeken

De CO₂-Prestatieladder vertrekt van vier inhoudelijke invalshoeken die samen het CO₂-management van een organisatie structureren:

·           Inzicht
Ibens NV brengt de belangrijkste energieverbruikers en emissiebronnen systematisch in kaart. De nulmeting 2022 vormt het vertrekpunt voor verdere analyses en opvolging.

·           Reductie
Op basis van de emissie-inventaris bepaalt het bedrijf concrete reductiedoelstellingen en maatregelen.

·           Transparantie
Ibens NV hecht belang aan duidelijke communicatie over de eigen CO₂-prestaties. Resultaten en voortgang van het reductieplan worden intern gedeeld en, waar relevant, besproken met opdrachtgevers en andere stakeholders.

·           Participatie
Emissiereductie is een gezamenlijke opgave.  Ibens NV zoekt actief de dialoog met opdrachtgevers, leveranciers, onderaannemers en andere partners om kennis te delen, gezamenlijke initiatieven op te zetten en de klimaatimpact in de volledige keten te beperken.

Meer weten?

VOORTGANGSRAPPORT 2023 VOLLEDIG

VOORTGANGSRAPPORT 2024 Q1-Q2

VOORTGANGSRAPPORT 2024 VOLLEDIG

VOORTGANGSRAPPORT 2025 Q1-Q2 

COMMUNICATIEPLAN 2025

INITIATIEVENLIJST 2025